團隊優先
「先有好團隊、才有好產品」是我們團隊的核心宗旨。在 Fourdesire，我們相信完美的產品擁有穿透全世界的力量，然而打造卓越的產品需要卓越的同伴，來自各方、充滿創意與執行力的人才，才是 Fourdesire 茁壯的基柱。
如果你對於我們的理念有著滿腔熱血、如果你也對於數位設計充滿興趣、如果你有著滿肚子用不完的創意、如果從小就被稱為那個鬼靈精怪的小鬼頭，加入我們吧！Fourdesire 是讓你展開奇幻旅程的完美團隊。
改變世界的 工作與團隊旅程
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團隊第一、溝通至上我們信任同伴，也樂於分享彼此的知識與意見。對我們而言，團隊第一，我們熱愛產品，但我們更愛我們的夥伴們！我們的目標一致、心意相通，我們知道無論即將面對的敵人多麼強大，我們都能迎刃而解。
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充滿好奇心我們對於生活中的每個細節都充滿著一探究竟的好奇心，我們也熱愛探究一切事物背後的邏輯。我們也多涉獵其他的領域。如果是設計師或藝術家，喜歡多讀點技術相關的書籍，幫助我們想像未來的科技發展。如果是工程師，我們喜歡可以多讀一些人文藝術相關的書籍，來建立美的方向感。創意十足生出鬼點子對於你來說就像呼吸一樣自然，在任何狀況下，如果我們看法與其他人的想法不同，我們都會大聲說出自己的想法。看似不起眼的小小靈感有可能是解救冒險危機的重要元素、也有可能最後被發展成重要的產品或專案。我們創意十足、勇於挑戰，在任何情況下都勇敢的面對自己和他人的想法，分享最深刻的感受。擁抱錯誤我們知道當意見不合時如何有效溝通，而不是避而不談。當錯誤發生後，我們能樂於接受指正並勇敢分享錯誤，和團隊一起學習，成為彼此的後盾。
柯峻宇
Mobile Developer
寫遊戲對我來說是一件很滿足的事，它讓我可以實現想像中的世界。但 Fourdesire 不駐足於此，這一群創作家還想要順便改善大家的生活品質。藉由做喜歡做的事情進而對大家造成好的影響，除了滿足，還有更多的成就感。
在這裡和一群充滿熱忱又超有才的朋友們不斷激盪，一起拼湊出我們的想像，與其說是在工作，其實還真的比較像是在玩樂。在這裡實習的幾個月對我而言是一段很精彩的旅程。我不但得到了和設計師與工程師們協作的經驗，體會了不怕挑戰的創作態度，更交到了一群很棒的朋友。
黃令儀
Artist - Product Team
在 Fourdesire，任何突發奇想或甚至是胡言亂語都可以是契機，生活上的困擾或是浮誇的慾望清單都有可能變成新專案的發展方向。正因為不限制，所以才有各種新奇的靈感，討論起來氣氛也挺融洽，還能同時得到來自視覺設計、美術設定、程式或使用經驗上的各方意見，以利作品往最好的目標前進。
第一次參與遊戲美術，很多製作或合作上需要注意的細節，都是實際去做才會發現。這邊最在意的不是做完，而是做好，有更好的可能我們就試試看，方向不對就討論後重來，在邊做邊玩樂的氣氛下，大家不怕犯錯的嘗試更多可能性。
李家欣
Marketing Intern
Fourdesire 大概是這樣一個討人喜愛的地方：有著一群人，共同努力替身邊的每一個你和他創造更美好的生活。
實習裡的一年，說是在錯誤中學習，不如說是一場遊戲吧！跨出的每一步，或許會跌倒碰撞，但反覆試誤後，是深刻的成長，然而成長的背後，是一群推著你不斷向前的好夥伴、好朋友。在這裡，「好玩」和「有趣」是件費勁的事，遊戲化生活是需要用上力氣的，然後用著如此認真的態度，面對每一個困難，每一份不舒服。
Fourdesire 是一個讓人愛不釋手的地方，這一群人不只是工作夥伴，也真正地讓生活變得更加美好了！
我準備好加入你們了
如果你對打造數位產品有興趣，更想透過打造獨特的數位體驗來改善人們的生活品質，Fourdesire 產品團隊絕對是你不可以錯過的好地方。產品團隊每天都面對挑戰，但挑戰是我們的精神食糧。如果你也和我們一樣，喜歡每天被製作產品的熱情叫醒，帶著你的作品集加入我們吧！
跟我們一樣熱愛設計嗎？特別對科技與人的互動感興趣嗎？對於互動裝置能夠給人們產生的影響深深著迷嗎？Fourdesire 的介面設計師負責設計一面又一面令人驚嘆又簡單上手的操作介面；和藝術家們討論如何透過介面夾帶訊息；並和工程師們一起完成一件件作品。
在 Fourdesire，行動工程師是來自魔法世界的巫師，我們化腐朽為神奇、從虛空中變化出可以運作的產品。你將和設計師、藝術家們比肩作戰，在一連串的設計、決策與實作中發揮你的專長，成為彼此的強大後盾。
你喜歡了解全球不同市場的使用者特質，滿腹創意又善於分析？你對於數字具有高度敏感度，並擅於將資料轉換為洞見？你的團隊透過多元不同管道的數位行銷，和千萬級別的使用者互動，我們透過商店頁面優化與廣告投放策略為 Fourdesire 觸及更多使用者，同時，透過數據分析結合產業觀察為團隊提供有價值的洞見。
我們如何招募？
我們非常重視我們的同事與團隊成員。為了要塑造好的團隊與公司文化，我們相信招募是全世界最重要的事情。因此，我們的招募流程非常不同，從投遞履歷到最後決定，你將會和我們有六個階段的互動，花費三至四週的時間。
招募是一個雙向溝通的過程，在流程中，我們互相做出選擇。我們會盡可能了解你是否適合公司與職位，你也應該盡可能了解我們，是否符合你的職涯規劃。在面試開始後，我們會試著在整個流程中與你保持資訊暢通，過程中有任何問題也歡迎你來信詢問。
我們尊重每一個職位，因此所有的職位招募流程都會經歷相同的六個階段。如果你對我們的開放職位有興趣，你可以閱讀應徵指南來了解如何準備你的履歷以及接下來的面試與後續流程。
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